Různé případy použití pro tvorbu kvízů z PDF souborů

Studenti - učení je zábavnější: Nahrajte své studijní poznámky ve formátu PDF (nebo obrázky při použití tarifu Pro) a vygenerujte si kvízů na test své znalosti. Pokračujte v nich, dokud nezískáte uspokojivé skóre.
Náboráři - ověřte si znalosti uchazečů: Převezměte dokumenty z firemní znalostní báze a vytvořte rychlé kvízy pro potenciální kandidáty. Zjistěte, jak odpovídají znalostem vaší společnosti.
Učitelé - automaticky vytvářejte hodnocení: Použijte umělou inteligenci k rychlému vytvoření hodnocení hodnocení pro studenty na základě vašich výukových materiálů. Ušetřete čas a zapojte studenty modernějším způsobem. Použijte PDFQuiz k vytváření zkoušek.
Pracovníci odpovědní za dodržování předpisů - ověřte znalosti zaměstnanců o postupech společnosti.: Ujistěte se, že zaměstnanci znají a dodržují vaše interní postupy, aby všichni zůstali v bezpečí a produktivní. Vygenerujte kvíz jedním kliknutím, sdílejte odkaz s pozvánkou a počkejte na výsledky.
Zaměstnavatelé - školte a testujte své pracovníky: Zajímá vás, kolik toho vaši zaměstnanci vědí o určitém tématu? Vezměte dokumenty z databáze znalostí a zadejte jim rychlý a uspokojivý kvíz!
Školitelé - certifikace: Otestujte znalosti školených osob před předáním certifikátu. Rychlý a snadný způsob, jak zvládnout více účastníků.
Majitelé firem - vzdělávání zákazníků: Chcete, aby se vaši zákazníci dozvěděli více o vašem produktu/službě? Pošlete jim příjemný a rychlý kvíz založený na vaší interní dokumentaci.
Manažeři prodeje - školení a ověřování prodejních specialistů: Řídíte tým obchodníků? Ujistěte se, že jsou všichni na stejné vlně díky pravidelnému a rychlému ověřování znalostí. otázek kvízu. Nechte je sdílet výsledky a vytvořte si zábavnou výsledkovou tabulku!
Učení nového jazyka: Už vás nebaví nudné způsoby učení nového jazyka? Přečtěte si pár stránek z knihy a vytvořte si otázky s výběrem odpovědi kvíz - zjistěte, kolik jste toho pochopili. Pozvěte přátele, aby se učili s vámi.
Manažer bezpečnosti - zajistěte dodržování předpisů: Ujistěte se, že celý váš tým zná zákoutí bezpečnostních postupů pomocí přísného kvízem s časovým limitem . Přeškolte zaměstnance, kteří získali špatné skóre.